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Agent Polyvalent Petite Enfance Renfort H/F - 38

Description du poste

  • CAPI

  • L'Isle-d'Abeau - 38

  • CDD

  • Publié le 24 Octobre 2025

Rattaché(e) à la Direction Petite Enfance, vous serez chargé(e) de venir en renfort auprès des équipes afin d'assurer l'entretien dans la structure pour le bien être, la sécurité et l'hygiène de l'enfant.

Dans ce cadre, vos activités seront :
Assurer la propreté et l'hygiène des locaux. / Entretenir le matériel de nettoyage. Gérer l'entretien du linge.
Organiser les stocks de linge et de produits d'entretien.
Garantir le rangement des produits et du matériel d'entretien pour assurer la sécurité des enfants.
Aider la cuisinière dans les structures possédant une cuisine intégrée.
Dans les structures possédant une cuisine satellite, préparer les repas dans le respect des normes
HACCP : réception, réchauffage et présentation sur table.
Se détacher ponctuellement pour assurer l'encadrement auprès des enfants.

Savoir et savoir-faire :
Connaissances Petite enfance (fondamentaux des besoins de l'enfant, règlementation petite enfance)
Certification dans les domaines de la Petite Enfance exigée (CAP AEPE)
Connaissances des règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire, Normes HACCP
Connaitre les méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées au jeune enfant
Maîtriser les techniques d'entretien des locaux, du matériel et du linge
Maîtriser les techniques d'organisation, de gestion des stocks
Maîtriser les techniques de préparation des repas selon les normes HACCP
Maîtriser les techniques pédagogiques de prise en charge des enfants en soutien des auxiliaires de puéricultures.

Savoir être :
Polyvalence. Travail en équipe, communication, transmission
Respect de l'hygiène et des consignes de sécurité. Rigueur et sens de l'organisation
Qualités relationnelles et pédagogiques vis à vis de l'enfant, des familles et de l'équipe
Adaptabilité, souplesse. Devoir de discrétion. Esprit d'initiative. Autonomie et efficacité. Sens du service public

Votre rémunération :
Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année.
Autres avantages : Chèques-Déjeuner + Comité des oeuvres sociales

Réponse avant le : 17/11/2025
Référence : 1140
Spécificités du poste : Temps non complet
Obligatoire : CAP AEPE obtenu
Port de charge, manipulation de denrées alimentaires et de produits chimiques

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Pédagogie
  • Médiation
  • Capacité d'écoute
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Chiffres clés de l'emploi à Bourgoin-Jallieu

  • Taux de chomage : 8%
  • Population : 238840
  • Médiane niveau de vie : 22140€/an
  • Demandeurs d'emploi : 40250
  • Actifs : 84932
  • Nombres d'entreprises : 15174

Sources :


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